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【交通科教工作】 2003年，“科教兴交”方针得到进一步落实，年内下达科研项目计划21项，总投资894.5万元，其中科研拨款276.5万元，主要围绕高速公路、路网及农村公路建设养护管理、道路水路运输行业管理、保障运输安全和电子计算机技术推广应用方面，开展了一系列科技创新工作。组织完成了2003年广西交通科研项目计划以及膨胀土和岩溶地区公路修筑技术研究等项目研究大纲的编制工作，加强了对水泥混凝土路面养护技术研究等项目的督促检查，争取交通部把水运两个项目列入西部科技项目计划。对申报广西科技进步奖的交通科技项目进行评审上报，有21个项目通过了自治区科技厅、自治区交通厅等部门组织（主持）的技术鉴定或验收，其中1个项目获自治区科学技术进步二等奖，3个项目获自治区科学技术进步三等奖。重点对已完成的营运客车安全管理系统、太阳能光纤紧急电话系统等科技项目及时进行推广应用，取得了良好的经济社会效益。
交通人才培养工作力度进一步加大。一是立足广西未来10年交通事业发展对高层次人才的需求，制定印发了《新世纪广西交通人才工程实施方案》、《2003—2005年交通干部培训计划》等文件，全面实施新世纪广西交通人才工程。二是认真抓好高学历高素质人才的培养，要求各级交通部门建立健全本单位的第二、三层次人才队伍建设，同时由自治区交通厅和各单位共同出资，委托重庆交通学院举办各种层次学历提高班，其中工程硕士每年送培30人，专升本每年送培45人。计划从各单位报送的人才工程人选中选送2名德才兼备的硕士生到长安大学攻读博士，选送2名优秀人才到国外学习培训。通过以上措施，提高送培人员的专业技术能力、宏观决策能力和处理复杂问题的能力，以培养造就一批高层次高素质人才来带动整个交通人才队伍建设，为广西交通新的跨越式发展提供坚强的人才保证和智力支持。三是按照上级有关要求，做好其他项目的干部送培工作。继续选派领导干部到自治区党校学习，选送2名干部到国（境）外进行长期培训，完成交通部下达的支持西部地区干部送培计划，选送66人到全国交通院校参加各类交通专业培训班学习。四是深化职称改革，完成交通行业（高）中级工程师、（中）初政工师350人的评审工作。五是严格审批程序，及时办理世行亚行公路项目及其他团组的出国（境）考察培训28批147人次的报批、政审及签证手续。六是针对技术干部英语基础比较薄弱的现状，举办一期自治区交通厅直属单位英语提高班计40人参加。 |
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